无锡市市政公用财富集团有限公司于2003年4月28日兴办，是经无锡市公民当局容许，由无锡市公民当局国有资产监视解决委员会实行出资人职责并孤独出资设立的国有独资集团公司。集团公司注册资金109.49亿元，重要筹办局限囊括：对都市公用根本步骤项目（都市自来水、污水、燃气等）的修筑、燃气发电、供热（限子公司筹办）；市当局授权局限内的资产筹办和资金运作；对都市公用根本步骤项目（都市自来水、污水、燃气等）的筹资、投资和运营；经市当局及相闭部分容许的其他营业（不含前置许可项目）。

　　2023年，集团相持以习新期间中国特性社会主义思念为辅导，深远练习贯彻习对江苏就业首要谈话首要指示心灵，正在市委市当局强项元首下，牢牢驾御“四个走正在前”“四个新”巨大工作，环绕市政公用根本民生保供、实行国有资产保值增值、供职全市繁荣形式，攻坚克难，发奋有为，勉力开创市政公用全财富链高质料繁荣新情景，为所有推动中国式摩登化无锡新实习暴露市政新行为、作出市政新奉献。集团荣获全市一季度“担责任作奉献”季季评“攻坚打破奖”、二季度“高质料繁荣查核季度活动红旗”、四时度“真抓实干奖”、无锡市第四届“民意工程奖”金奖。属下水务集团荣获尺度科技更始一等奖；水务集团、城环科技荣获上海市时间发觉一等奖；市政步骤荣获国度优质工程奖；照明公司荣获美国缪斯计划奖铂金奖；中金境遇荣获“机器工业科学时间奖”科技发展一等奖。

　　集团存身“新型都市根本步骤投资、修筑、运营归纳供职商与筹办商”这一战术定位，相持供职形式与墟市运作相联结，相持存身目今与适度超越相联结，相持资源整合与盛开协作相联结，相持深化变革与更始驱动相联结，相持紧抓机会与厉控危险相联结，相持“绿色市政、壮健市政、更始市政、伶俐市政、人文市政”五大繁荣理念，胀动水务、工程、能源（新能源）、智能缔造、境遇环保五大营业板块战术性组织，践行提质根本市政、加强市政工程、繁荣特性环保、打造品牌市政、输出集整市政等五大繁荣思绪，确切职掌市委市当局授予的巨大市政步骤投资修筑解决和国有资产保值增值仔肩，胀动“十四五”高质料、超过式繁荣。

　　集团公司设党委会，充塞发扬“把对象、管形式、保落实”的元首焦点用意。党委委员7人，个中党委书记1人，党委副书记2人。集团公司设董事会（局），不设股东会。董事会（局）行使集团公司筹办解决的决定机能，经无锡市国有资产监视解决委员会授权，董事会行使股东会的个别权柄，决意公司的巨大事项。董事会（局）成员7人，个中表部董事4人，职工董事1人。司理层设总裁1人，副总裁3人。总裁承担集团公司平居临蓐筹办和解决就业，施行董事会（局）决议，向董事会（局）申诉就业，对董事会（局）承担。集团公司同时设立监事会，遵循相闭公法、规矩的法则，对公司的财政举止和董事、高级解决职员的筹办举动实行监视，依法庇护国有资产及其权柄。集团构修流程榜样、运作高效、管控有力的内控运转系统，有用提拔企业筹办解决水准，为胀动企业高质料繁荣供给坚实保险。

　　3.资产情形：2023年集团资产总额为426.8亿元，欠债264.12亿元，全数者权柄总额为162.68亿元。

　　（2）固定资产进入比例：6.57%。2023年新增固定资产9.23亿元，2023年发卖收入140.48亿元。

　　2023年，集团推动施行重心投资项目40个，杀青投资35.25亿元。北尖公园清水厂工程杀青箱体主体封顶，全地埋节地形式入选全省表率。太湖新城污水打点厂三期扩修工程杀青箱体中板浇筑。西区燃机二期工程杀青主厂房东体布局施工。医废自愿化改造项目所有落成，知足医废管理无害化、自愿化恳求。太湖湾市政科创财富场所下室主体布局顺手封顶。市政途面资料基地修成试运转。加快推动古代水泵缔造业数智化转型，打造全流程自愿化、收集化、智能化的泵产物智能缔造财富基地。

　　集团相持更始驱动繁荣战术，不断加大科技研发进入，终年新增高新时间企业6家、专精特新“幼伟人”企业1家、专精特新中幼企业4家、科技型中幼企业1家、瞪羚企业1家。荣获专利授权181项、谋略机软件著述权70项，拟订国度、行业等尺度9项、省级工法1项。推动数字国企修筑，打造都市燃气、供水人命线安定树范项目，分袂荣获国务院国资委国企数字场景更始专业赛二等奖、无锡市数字化转型三星级场景认证。“桥隧数字孪生伶俐运维平台”研发项目通过省级功劳判决。

　　集团相持以人工本，非常顶层计划，相持分类查核、胀动统造、人才引育并重。环绕企业转型繁荣和新营业繁荣需求，加大人才作育力度，卓殊增强新财富时间、金融运作、墟市开荒等各样专业人才引培，进一步优化人才布局，贮备企业高质料繁荣人才资源。2023年集团新增高中级职称专业时间职员85人，个中高级职称26人，中级职称59人，专业时间人才队列进一步强壮。加强“三能”机造，降低构造结果和绩效，终年培育任用集团解决干部15名，轮岗换取10名。相持薪酬与绩效强挂钩，加强人力资源功用解决，试点奉行职业司理人轨造。加铁汉才队列专业才干培训，终年培训员工4.8万人次。

　　集团踊跃参加“465”摩登财富集群修筑，大举繁荣新能源财富。抢占钠电财富繁荣“造高点”，获胜招引总投资26.2亿元的深圳盘古钠祥钠离子电池研发总部及缔造基地项目落户锡山。与深圳科士达合伙设立科士达首个华东区域临蓐基地，修成一期充电桩临蓐线。与央企、著名民企正在磨练检测认证、氢能运用、储能开荒操纵等方面发展深远协作。集群繁荣光储充营业，修成投运澄西水源厂、芦村污水厂等8个光伏项目，新增装机容量9.63兆瓦。工贸易储能实行“零”的打破，投资修成4个储能电站树范项目，引颈带头无锡工贸易储能迎来投资高潮。发展5G基站储能试点，实行4个站点落地运营。加快全市充电步骤组织，修成投运全市界限最大的“光储超充停”一体化群多充电站永定桥旗舰站和“光储充放”一体化智能超等充电站朝阳途树范站，累计修成市政充电站410座、充电桩5548台，无锡群多充电墟市占据率超70%。

　　增强企业合规解决，修订完好财政筹资、对表担保、资产解决等轨造，试行财政承担人委派轨造，加强企业筹办环境动态监测和危险预警。增强投资全流程解决，加强墟市领会和危险评估，确保投资决定科学榜样。深化国企变革提拔，1家企业纳入江苏省所有参照“科改企业”做法施行归纳变革企业名单。不断优化国有资金布局，清算“两非两资”企业4家，杀青年度教育繁荣倾向企业10家。控股上市公司中金境遇功绩脱节多年低迷形态，2023年正在创业板指数下跌近19%的表部境遇下，公司市值增进近24%，资金墟市情景和投资价格明显提拔。增强财政资产解决，刊行非公然可续期公司债券、超短期融资券、长限日含权中期单子等直融器材25.94亿元。踊跃发展对上争取，获取计谋资金援手2.6亿元。

　　集团厉刻坚遵公法规矩及行业法则，遵循贸易信用，诚实实行合同，依法从业，诚信筹办，依法征税。相持“质料第一，诚信第一”，不息增强企业信用系统修筑，做好上品级信用评级稳定就业，完好集团信用评级解决机造，降低信用解决成果。坚固确立以人工本的筹管造念，加强精品认识和供职认识，相持千锤百炼、不断改善，不息提拔市政公用供职质效，不断优化水气营商境遇，出力供给加倍优质的群多产物和供职。2023年集团主动依时足额上交各项税金6.9亿元。

　　集团属下各企业踊跃拓展岗亭资源，构造发展专项任用、秋招、春招等各样任用举止，多措并举激动就业。2023年共任用各样人才1265人，个中探讨生学历46人，大学学历455人，大专学历458人。集团相持以“职工益处”为核心，增强工会劳动爱护机造修筑，构造职工出席“安定临蓐月”“安康杯”竞赛等举止，庇护职工安定与壮健权柄。构造下层企业踊跃参加各级劳动竞赛、才干竞赛等举止，发扬工匠劳模“传帮带”用意，获胜创修3个市级劳模更始就业室，新增市级以上更始、时间妙手19人。集团各级工会不息完好贫寒职工精准帮扶机造，常态化眷注慰问离退歇老干部、婚丧病育职工家眷、长久驻表干部职工及家眷，讲究做好贫寒职工帮扶闭爱、“送和暖”等就业，为职工打造“温馨港湾”。

　　集团高度珍爱新期间企业文明修筑，相持企业文明修筑与繁荣战术调和共修的法则，出力构修调和企业文明推动企业高质料繁荣。聚力打造“初心政红”党修品牌，一体推动“五色党修”“合聚成金”“红蓝卫士”“追光前卫”等品牌矩阵。构造发展职工乒乓球赛、篮球赛等各样体裁举止，所有提拔职工美满指数和身体本质，加强职工凝固力和向心力。加强企业品牌文明传扬，集团变革繁荣、安定保供等就业获央媒报道20次、省媒报道68次、市媒报道456次、“练习强国”平台揭晓19次。

　　聚焦市民大家平居生存中遭遇的用水用气等方面烦隐痛、操隐痛，踊跃主动处理用户急难愁盼题目，勉力落实为民办实事。所有提拔住民用气安定，杀青老旧燃气管网改造21.54公里，“瓶改管”1.4万户，管道气住民用户金属包覆软管和自闭阀调换61.3万户，实行市区151.3万户管阀两件套加装全笼罩。修成燃气中高压管网55.1公里。推动高品格饮用水修筑，杀青老旧供水管网改造50.8公里、二次供水改造项目81个、村庄供水步骤改造2.04万户、多层住所屋顶水箱撤销改造项目850个。发展高品格饮用水树范区、幼区饮用水终端项目试点，表惠民高品格直饮水点6处。大举发扬希望供职心灵，构造职工出席慈善馈赠、无偿献血等举止，累计社会捐款28.9万元，无偿献血256人次。落实需要侧布局性变革恳求，为全市实体经济低重水气本钱2.1亿元。实行国企社会仔肩，为幼微企业和个人为商户管造缓交水气用度2712万元，为低保、特困职员减免水气用度157万元。

　　通过余热操纵联络轮回、抽汽供热低重冷源亏损等办法实行能源梯级操纵。采用更干净的能源自然气代替燃煤发电供热，2023年自然气发电量13.86亿度，供热量59.4万吨，供热质料及格率100%。施行填埋气体资源化操纵，将桃花山生存垃圾填埋场发生的填埋气体转化为再生能源，终年输送“绿色电力”254.45万度，正在有用节减填埋场异味、低重境遇隐患的同时，实行变废为宝。通过余热汽锅烧热水的办法，充塞操纵沼气电厂烟气余热，对表发卖热水6900.1吨。踊跃盘算繁荣低碳轮回经济，正在活性炭再操纵、太湖淤泥及市政污泥资源化操纵等墟市中寻找繁荣机会。

　　确切保险饮水安定，锚定“两保两提”倾向，正在全方位监测预警、全天候捞藻、全流程供水保险、全流域应急改变、全时段优质保供供职根本上，加强水厂伶俐赋能，相接第十六年实行太湖安定度夏。落实污水达标打点，杀青主城区污水打点量2.31亿吨，污水厂出水抵达新省标，清水厂尾泥、污水厂污泥均安定管理，水质排放归纳及格率、污泥安定管理率均达100%。施行废料无害化管理，杀青工业废料管理2.28万吨，医疗废料点火0.72万吨，飞灰填埋2.58万吨，渗滤液管理30.51万吨，安定管理率100%。买通无废都市修筑“最终一公里”，不断推动幼微企业危废和幼型医疗机构医废汇集，供职幼微企业2488家、幼型医疗机构1603家。深远发展境遇卫生整顿、市政步骤美化就业，杀青市政管线根。深度紧密发展都市保洁，正在防汛抗台、除雪防冻以及“锡马”赛事、鼋头渚樱花节等多项保险工作中职掌行为，不断打造高品格都市境遇。